• 县域政府治理模式的新变化

  折晓叶

• 跨越传统城镇化陷阱：城镇化转型升级的意义与策略

  刘金发

• “一站式政府”服务范式的创新试验

  唐权

• 伦理型领导：起源、维度、作用与启示

  张笑峰

• 成长路径与领导力发展关系的中美比较

  于永达

• 领导行为的多层面的企业领导力评价体系研究

  胡振华

• 中国文化背景下柔性领导组织文化管理行为研究

  许一

• 差序格局下的家长式领导与企业绩效

  于永海

• 群体性事件中的领导角色定位

  李国梁

• 中国新一轮财税体制改革研究　　

  吕炜

• 公私合作伙伴机制：新型城镇化投融资的模式创新

  贾康

• 公私合营(PPP)项目的规制研究

  张水波

• 企业管理发展阶段研究　　

  黄津孚

• 企业成长理论新进展：非线性成长机制

  李森森

• 政府购买公共服务的学理因由、典型模式与推进策略

  李军鹏

• 新型城镇化背景下的社会管理转型升级　　

  汪大海

• 大数据时代的中国应急管理体制改革

  李丹阳

• 推进经济社会协调发展：公共政策协调机制构建

  范柏乃

• 中外企业高管薪酬模式差异与发展趋势

  王素娟

• 组织创意人才吸引提升策略论

  文志林

• 高校治理的多元化途径与手段分析

  孙珺

• 高校青年教师队伍建设与管理

  吴道友

• 运用人本管理理念推进开放大学的创建步伐

  胡立强

• C理论、C原则与中国管理哲学

  成中英

• 管理中的不确定性：一个整合性的多维概念体系

  李鹏飞

• 论中国现代管理理论的理论主线

  陈丕衡

• 中国管理模式的融合创新　　

  苏宗伟

• 中国古代质量管理体制的演变

  黄文杰

• 日本企业理念与日本宗教伦理　　

  官文娜

• 淮南为橘 淮北为枳：高福利模式在南北欧国家的实施效果差异及对中国的启示

  郑春荣

• 欧洲国家发展非营利住房组织的做法值得借鉴

  汪建强

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