• 为什么会背叛？

• 中美两国对“独立董事”制度设计的差异

  于中宁

• 以变应变

  贺爱忠

• 变惩罚为激励的艺术

  景素奇

• 跨国公司人才资源开发研究

  课题组

• 同时拥有多家公司最优秀的人才

  黄勋敬

• 让知识“共享”

  陈劲

• 改革的努力为何会失败

  约翰·P·科特

• 谁说“人”是最重要的？

  谢鼎昆

• 雇佣关系的新动力

  王丽

• 裁员：富有人情味的理性策略

  林泽炎

• NLP培训法

  潘立

• 企业培训效果影响因素的实证研究

  余琛

• 论公司文化的产生与变革

  熊汉富

• 国外企业家人力资本收益权实践考察

  郑兴山

• E

  刘建

• 用人单位可以随意延长试用期吗？

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