公开收入有时弊大于利
艾伦·希尔
资讯
95后登场
施歌
马斯克拿1美元薪酬的奥秘
黄钰昌
HR,请学会数据思维
孙炜
并购生存法则
米切尔·马克斯
BAT如何招揽“二当家”?
行走的帆
用数据解救HR
李嘉文
Uber创始人卡拉尼克缘何遭驱逐
房宫一柳
市场潜力尚待开发变革创新备受关注
《培训》杂志
外派项目带来的麻烦事
鲍里斯·葛罗伊斯堡
走出负面绩效反馈的误区
张昊民
HR VS猎头,合作有术
刘鹊飞
如何在组织内推动复盘
邱昭良
向关键路线要效率
杨军
90后,公司灵感新来源
王玉昊
当员工在社交媒体上不给公司“点赞”
玛丽·塞西尔·塞维隆
为何70%的新晋管理者举步维艰?
康至军
退休返聘用工:用人单位难解之殇
郭杰
请假管理:既要靠制度,也要有温度
赵文雯
特殊请假申请,要“管”也要“理”
郑严
病假材料有瑕疵,是否有效
彭振华
文摘
注:会员可以免费阅读期刊的全部内容。非会员可免费阅读前两篇,其他篇只能查看30%的内容