• 传统文化基因与中国本土管理研究的对接：现有研究策略与未来探索思路

  刘人怀

• 管理的科学本源性回归

  齐善鸿

• 基于理论演进角度的组织承诺研究综述

  樊耘

• 集体智慧的内涵及研究综述

  刘海鑫

• 体制转型背景下的本土组织领导模式变迁

  沈毅

• 战略人力资源管理的新发展

  宋典

• 跨层次视角下的职场排斥与员工积极组织行为、团队效能影响机制

  乐嘉昂

• 家族企业关联大股东的治理角色

  魏明海

• 传承意愿、行业潜能与家族控制

  李新春

• 代理人还是管家

  王明琳

• 子承父业还是开拓新机

  郭超

• 中国企业技术创新现状调查：特征、倾向与对策

  张赤东

• 企业政治行为对原始性创新的影响研究

  蔡新蕾

• 价值共创研究综述与展望

  李朝辉

• 阿里巴巴：用价值观领导“非正式经济事业”

  陈春花

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