• 基于适配理论的中国特色管理理论的研究框架：创新视角

  苏敬勤

• 管理理论与实践脱节的界定依据、深层原因及解决思路

  孙继伟

• 组织能力：资源基础理论的静态观与动态观辨析

  黄培伦

• 组织文化研究脉络梳理与未来展望

  曾昊

• 资源基础理论视角下对知识管理战略前因及后果的实证研究

  杜维

• 企业知识管理与知识管理能力评价

  马小勇

• 知识管理中的主动遗忘管理

  金智慧

• 企业内部知识共享的障碍及解决方法

  黄赤

• 社会资本对个体间非正式知识转移影响的实证研究

  李志宏

• 中国500强企业的愿景：内涵、有效性与影响因素

  田志龙

• 战略管理与公司创业耦合研究

  李晶

• 权力视角下的战略联盟结构模式研究

  李健

• 企业私下战略行为：生成机制及合法性管理

  李玉刚

• 标杆对比：管理变革的重要方法

  格雷戈里·沃森

• 面向知识产品的生产管理系统框架

  傅翠晓

• 工厂精益设计的框架及实施方法

  齐二石

• 国内营销研究30年：焦点与趋势

  杨志勇

• 基于顾客资产的顾客份额价值研究

  朱振达

• 消费者对营销说服的抵制研究综述

  陆卫平

• 职业经理介入与家族企业成长

  王世权

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